考上985大学,如果只知道故步自封不适

最近看到一个段子，有人问：“请问到了结婚的年纪，女朋友是国家包分配吗？能挑吗？”

当然了，女朋友国家肯定是不包分配的，但是现在的90后、00后估计听都没有听说过，以前大学生毕业以后工作是包分配的，根本不用像现在一样在人才市场上疯狂地投简历、体验那种作价待估的滋味。很多人可能会十分惊讶：还有这么好的事情吗？

毕业分配是根据当时的国情制定的，但是随着时代发展，我们国家越来越强大，毕业分配的弊端也出现了，学生和用人单位没有自主权，而且学生进入大学就等于得到了“金饭碗”，失去了奋斗的积极性。到上个世纪90年代中后期，国家毕业分配正式退出了历史舞台，毕业分配诞生和消失，都符合我们的国情和社会从计划经济到市场经济发展的需要，都是历史必然的产物。

在毕业分配那个年代，上大学成了很多寒门子弟改变命运的“金手指”，他们希望借此改变自己的命运。然而当政策一旦发生变化的时候，有很多人不能适应，一下从高高在上的大学生跌落神坛，反而过得不如那些早早辍学的人；但是也有一部分顺应发展潮流取得了更大的成就。

达尔文在进化论中提出：“适者生存”，社会只有不断发展才能够进步，我们的生活水平才会越来越好，生活质量不断提升。就像清末时期先进的生产力涌入中国，机械织布取代人工织布是必然的结果。

故步自封只能被淘汰，只有不断进步才能够发展得越来越好。

一个刚刚参加工作几年的小老弟向我吐槽：“我在单位需要会修电脑、懂电工、懂木工修办公桌、公车出了小毛病还要能够自己解决，可是我大学学的是新闻传媒啊。”或许有人要问，他可以选择不做。但现实很残酷，很多小公司是没有配备维修人员的；大公司就算配备了维修人员，一味地等维修人员过来，耽误的还是自己的时间。为了提高工作效率，越来越多的人开始自学成才。他们也是为了适应工作环境、提高工作效率而做的改变。

现在的社会，是一个呼唤全才的时代，越来越多的岗位需要多个领域的知识，想要规划自己的职业生涯，就必须为了适应而去学习越来越多的知识，让自己变成一个全才。我一个朋友是国企的中层，从副经理到正经理这一步十分艰难，一个萝卜一个坑。我朋友向我吐槽：我当主任的时候管的是市场，提副经理去了后勤，提正经理又去了综合，我四十多岁的人了，现在每天加班学习自己完全不懂的知识，比上学的时候还要累。

但是他没有选择，他只能通过加班熬夜学习来弥补自己专业知识上的不足。

故步自封的庸才，只能被社会淘汰；只有不断学习、不断进步、主动去适应才能成为时代的弄潮儿。就像我已经很久没有吃过最普通的那种橘子了，我要么买丑橘、要么买砂糖橘，橘子不进步都会被淘汰，何况人呢。